|
|
|
| 首頁 > 新聞動態(tài) > 正文 |
|
|
美容院院長，你知道怎么激勵美容師嗎 |
| 來源:普麗緹莎 瀏覽: 發(fā)布時間:2015/7/7 12:10:25
|
|
我們知道，無論哪一家美容院，院長都是核心人物，因為她是帶動美容師業(yè)績的關(guān)鍵所在。如果院長帶動的好，美容師們就會全力以赴的去工作甚至以一當(dāng)十，如果院長帶動的不好，或者院長找不到好的方法的話，美容師們甚至?xí)a(chǎn)生消極的現(xiàn)象，甚至十個人都當(dāng)不了一個人來用。因此美容院的院長一定要用好的工作方式和正確的工作方法來帶動美容師的積極性和激發(fā)美容師們的創(chuàng)造性。激發(fā)員工的方式是多種多樣的，只要院長們用對了方法，那么你的工作就會更加的得心應(yīng)手哦。
美容院院長該如何激勵美容師呢？
1、杜絕大鍋飯主義
每個人都希望自己能夠拿到高收入，能夠有錢買自己想要的東西，讓自己的生活過的更好，因此在美容師的工作上就要與收入掛鉤，不能搞品均的大鍋飯主義。讓工作做的好的美容師，超額完成工作任務(wù)的美容師能夠得到應(yīng)有的獎勵，同時也能夠刺激到那些工作不夠積極的美容師向優(yōu)秀的美容師學(xué)習(xí)，人家能夠拿那么高的工資為什么你做不到呢？差距到底在哪里呢？
2、設(shè)置晉級的機(jī)制
每個人都是希望自己工作的地方能夠得到底稿和晉升的，那樣自己工作才會有盼頭。因此我們的美容院也應(yīng)該設(shè)立一個晉級機(jī)制，能夠讓那些有能力的美容師有晉級的機(jī)會，讓有能力的美容師去管理幾個美容師，這樣她的工作也會更加的積極，同時也能更好的去激發(fā)她的潛能，同時也能讓別的美容師樹立一個榜樣。
3、對美容師表示信任
院長在平時的工作中要學(xué)會去支持你的美容師，當(dāng)有的員工對某些事物有些獨(dú)特的見解的時候，院長要去支持你的員工，要對她說“我支持你，放心去做吧”，這樣不光能夠激勵美容師的創(chuàng)造性和積極性，員工也會非常的感激你，以后會更加的服從你的管理。
4、關(guān)懷我們的美容師
院長在日常生活中要去學(xué)會關(guān)懷自己的美容師，讓她們能夠感覺到家的溫暖，你就是她們的一個大姐姐。從而讓美容院籠罩在一個團(tuán)結(jié)友愛溫馨的環(huán)境中。
5、鼓勵員工間的競爭
但是在日常的工作中，院長要去鼓勵你的美容師們?nèi)ハ嗷ジ偁�，這樣可以讓美容師們工作的時候更加的努力，同時也能夠刺激她們自己去學(xué)習(xí)思考。
|
|
本文鏈接：http://www.ee4tlow.cn/news_article.asp?ID=1541
|
|
|
|
|
|
|
