美容師賣產(chǎn)品，賣卡項(xiàng)可以拿多少提成？眾所周知，美容師的薪水是底薪加提成的組合，有的美容院是固定點(diǎn)數(shù)提成，有的店根據(jù)美容師工作時(shí)間增加提成點(diǎn)，每一個(gè)美容院的情況不一樣，今天普麗緹莎小編來詳細(xì)的介紹下哦。
◇美容師是怎么提成的呢？
薪資體系，在美容院一般是約定俗成的東西，簡單的來說，很少有美容院老板會(huì)不斷的調(diào)成薪資體系，否則會(huì)引起員工的情緒波動(dòng)。對(duì)于美容師的提成來說，沒有固定的數(shù)字，所以小編介紹下一家中檔美容院的提成方式：
美容師做一次皮膚的護(hù)理，可以提成一到三元，做一次身體的護(hù)理，可以提成五到十元。一個(gè)月的底薪是一千元。保底任務(wù)是三千元到五千元，如果銷售五千元的產(chǎn)品，提成是百分之七。如果銷售八千元的產(chǎn)品，提成是百分之九。
由此可以看出，如果美容師個(gè)人業(yè)績不錯(cuò)，能夠完成美容院的分配的任務(wù)，那么月薪是非�？捎^的，所以即使是一般的美容院的美容師，一個(gè)月的薪水也在三千元左右。如果是大型美容院的美容師，薪水在六千到一萬的大有人在。當(dāng)然，如果美容師僅僅的靠賣產(chǎn)品，想積累自身的業(yè)績很難，因?yàn)楫a(chǎn)品的利潤少，提成也不高，所以大部分的美容師是靠顧客辦卡，來拿高提成。
◇美容師薪水太低了怎么辦？
美容師是一個(gè)多勞多得的職業(yè)，如果你覺得薪水太低，想要加薪，那么一定要有資本，為美容院多做貢獻(xiàn)，多做業(yè)績。
1、加薪的理由是什么？美容師在提出加薪之前，一定要確定申請(qǐng)的理由，自己是否有優(yōu)良的業(yè)績，是否能夠給美容院帶來更多的業(yè)績，有價(jià)值，老板才喜歡，才會(huì)愿意考慮你加薪的要求。
2、提成的方式是什么？許多美容師認(rèn)為美容院的提成設(shè)置不合理，想要提高提成的點(diǎn)數(shù)，但是向老板建議的時(shí)候，不要過于的強(qiáng)硬，要先展現(xiàn)出你的業(yè)績，加班的工作量，然后明確自己的要求。
3、與老板多溝通交流。薪水低，是員工離職的主要原因。如果你想要加薪，那么可以找個(gè)合適的時(shí)間與老板交流，因?yàn)樾剿诿廊菰菏呛苊舾械脑掝}，所以要找老板心情不錯(cuò)的時(shí)候談，避免用郵件或者其他聊天工具。
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